Как определить свои ИСТИННЫЕ сильные и слабые стороны

«Ооооо, расскажи мне о своих сильных и слабых сторонах…»

Испытываете ли вы это зловещее чувство «оленя в свете фар», когда слышите этот вопрос? Что это вообще значит? Что вы считаете сильными сторонами? Почему вы называете их таковыми? Потому что это способность или навык, в которых вы преуспеваете? Вы делаете это лучше, чем большинство людей? Кто или что измеряет силу и слабость? Этот вопрос - особенно на собеседовании - может оказаться сложной задачей для навигации.

Как человек, сидевший на обеих сторонах этого вопроса, я постараюсь дать некоторое понимание и направление того, как вам следует подойти к этому чрезвычайно скользкому склону.

Понимание ваших истинных сильных и слабых сторон

Выявление своих истинных сильных и слабых сторон не только важно для успешного прохождения собеседования. Это фундаментальный ключ к вашему успеху во всех сферах жизни.

Маркус Бэкингем, автор Иди, заставь свои силы работать , дает наиболее четкое и краткое объяснение для определения того, что является сильной стороной, а что - слабостью. И это не имеет ничего общего с тем, в чем вы хороши или насколько вы справедливы по отношению к другим.

«Лучшее определение силы, - сказал Бэкингем, - это деятельность, которая заставляет вас чувствовать себя сильным. А слабость - это деятельность, которая заставляет вас чувствовать себя слабым. Даже если у вас это хорошо получается, если это истощает вас, это слабость '.

Задумайтесь на мгновение об этом заявлении. Вы начинаете получать немного больше контекста и понимать, в чем ваши настоящие сильные стороны и недостатки?

Я очень хорошо разбираюсь в людях. Я сострадательный, внимательный, ободряющий и любезный. Я умею извлекать максимум из людей, успокаивать напряженные ситуации и заставлять людей чувствовать, что их слышат, ценят и ценят. Я работаю над этим. Я изучаю людей. Я изучаю психологию и взаимодействие с людьми и обычно могу определить основные темперамент в считанные минуты после встречи с ними и могут приспособиться к игре в соответствии с их темпераментом.

В интервью , Я всегда считал свои навыки межличностного общения одной из своих сильных сторон. Но если я сделаю шаг назад и по-настоящему оценю этот «дар», то обнаружу, что это не одна из моих настоящих сильных сторон. Правда в том, что люди истощают меня и человеческое взаимодействие, часто это сродни навигации по минному полю. Я предпочитаю быть одна или с мужем, а не с другими. Мое взаимодействие с людьми не происходит естественным образом. Я не инстинктивно «человек людей». Я должен просчитывать свои ходы и измерять свои ответы, прежде чем говорить. Я от природы застенчивая, невероятно замкнутая и социально неуклюжая. Мои навыки работы с людьми созданы и отточены по необходимости. Это не подарок - это хорошо развитый навык.

Ключи к определению и использованию ваших сильных и слабых сторон

Ниже приведены несколько принципов, которые следует учитывать при оценке своих сильных и слабых сторон: